Logo

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Forschung & Entwicklung

  • Ingolstadt
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Forschung, Entwicklung, Lehre
  • Publiziert: 26.10.2021
scheme imagescheme imagescheme image

Stellen-ID: 243

Die Thieme Gruppe ist marktfĂŒhrender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Anspruch der Thieme Gruppe ist es, Medizinstudierenden, Ärzten, PflegekrĂ€ften und Therapeuten, Kliniken, Krankenkassen sowie allen an Gesundheit Interessierten genau die Informationen, Services und Werkzeuge bereitzustellen, die sie in einer bestimmten Arbeitssituation oder Lebensphase benötigen. Durch die hohe QualitĂ€t und zielgruppenspezifische Relevanz der angebotenen Leistungen bereitet Thieme den Weg fĂŒr eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben.

Das Familienunternehmen RECOM ist Ansprechpartner fĂŒr qualitative und innovative Produkte und Dienstleistungen in der Pflege. Gemeinsames Ziel der knapp 50 Mitarbeiter ist es, die tĂ€gliche Arbeit aller Akteure im internationalen Gesundheitswesen zu optimieren. Grundlage hierfĂŒr ist u. a. die fundierte wissenschaftliche Arbeit der eigenen Forschungs- und Entwicklungsabteilung sowie die damit eng verzahnte hauseigene Softwareentwicklung. Seit 2015 kooperiert RECOM mit der Thieme Gruppe.

Zum nĂ€chstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie fĂŒr den Standort Baar-Ebenhausen bei Ingolstadt zur VerstĂ€rkung unseres fachkompetenten Teams. Es erwarten Sie spannende, eigenverantwortliche Aufgaben in einem innovativen Umfeld im Rahmen einer in Vollzeit zu besetzender Stelle.

Freuen Sie sich auf

  • Wissenschaftliches Arbeiten, insbesondere im Kontext systematischer, internationaler Literaturrecherchen und -analysen
  • Mitwirkung an der Erarbeitung, Weiterentwicklung und Validierung pflegerischer Terminologien sowie deren praktischer Umsetzung fĂŒr den Einsatz in elektronischen Patienten- bzw. Bewohnerakten und Mapping zu anderen Systemen und Konzepten
  • Die Aufnahme und Umsetzung von kundenindividuellen Anforderungen an die Terminologien
  • Die Pflege und Verwaltung von Datenbanken aus fachlich-inhaltlicher Perspektive
  • Übernahme von Dozenten-/ReferententĂ€tigkeiten in PrĂ€senz wie auch in Online-Formaten
  • Begleitung von und Mitwirkung an Forschungsarbeiten und -projekten
  • Beteiligung an Publikationen verschiedener Art (z. B. BuchbeitrĂ€ge, Fachartikel) sowie aktive Teilnahme an Kongressen und Fachtagungen

Das zeichnet Sie aus

  • Ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master, Promotion) in einem vorzugsweise pflegebezogenen Studiengang, aber auch aus angrenzenden Bereichen der Gesundheitsversorgung. Es sind auch Bewerber/innen willkommen, die vor dem Hochschulabschluss stehen und bereits im letzten Studienjahr Berufserfahrung sammeln möchten.
  • WĂŒnschenswert ist Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Interesse an ReferententĂ€tigkeiten
  • Gute Kommunikations- und TeamfĂ€higkeit sowie sichere Auftritts- bzw. Umgangsformen mit Kunden und Projektpartnern
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Reisefreudigkeit und örtliche FlexibilitĂ€t bezĂŒglich Kundenterminen sowie im Rahmen der Dozenten-/ReferententĂ€tigkeiten (FĂŒhrerschein Klasse B)
  • EinschlĂ€gige Computer- und Softwarekenntnisse und kompetente Anwendung der Microsoft-Office-Applikationen
  • WĂŒnschenswert, aber nicht Bedingung, sind Erfahrungen im Umgang mit computerbasierter Literaturverwaltung (EndNote) sowie Datenauswertungsverfahren (z. B. SPSS)

Wir bieten Ihnen

  • Einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung
  • Die Möglichkeit zur individuellen Ausgestaltung einer Regelung zur partiellen AusĂŒbung der Arbeit im Homeoffice in Abstimmung mit dem Team nach der Einarbeitungsphase
  • Eine TĂ€tigkeit in einem stetig und gesund wachsenden Unternehmen
  • Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Wegen
  • Ein facettenreiches, europaweites Aktionsfeld
  • Die Möglichkeit der Weiterbildung bzw. Weiterqualifikation (z. B. Bachelor- oder Master-Abschlussarbeiten, Promotion) im Rahmen der Forschungs- und Arbeitsfelder von RECOM
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Alea Ducteil
  • Talent Acquisition Manager