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HR Specialist (m/w/d)

  • Thieme Group
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
  • Publiziert: 01.02.2024
  • Publizierung bis: 30.01.2025
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Stellen-ID: 1180

Du möchtest deiner langjĂ€hrigen Expertise im Bereich Personalbetreuung frischen Wind einhauchen und dein Wissen in einem sinnstiftenden Unternehmen einbringen? Dann freuen wir uns, dich persönlich kennenzulernen und uns gemeinsam mit dir fĂŒr eine Medizin und mehr Gesundheit im Leben einzusetzen.


Thieme ist marktfĂŒhrender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Mit digitalen Lösungsangeboten in Medizin und Chemie unterstĂŒtzt Thieme Informations- und Kommunikationsprozesse in Wissenschaft, Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie in der Patientenversorgung. Gemeinsam mit einem breiten Experten- und Partnernetzwerk stellt der digitale Gesundheitsdienstleister sicher, medizinisch-wissenschaftlich, aber auch didaktisch-technologisch Taktgeber zu sein. Die weltweit tĂ€tigen ĂŒber 1000 Mitarbeitenden des Familienunternehmens setzen sich mit innovativen Neu- und Weiterentwicklungen tagtĂ€glich fĂŒr eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben ein.

Bereich: Human Resources
Start: zum nÀchstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsdauer: befristet/unbefristet
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit möglich (ab 60%)

Das ist Deine neue Leidenschaft

  • Mit deiner HR Expertise begleitest du Mitarbeitende und FĂŒhrungskrĂ€fte der Thieme Gruppe in allen Phasen ihrer BeschĂ€ftigung, von On- bis Offboarding, hinsichtlich personalwirtschaftlichen, tariflichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Belangen.
  • Mit höchster QualitĂ€t und Sorgfalt verantwortest du die Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen, Erstellung von ArbeitsvertrĂ€gen, Zusatzvereinbarungen und Arbeitszeugnissen sowie die DurchfĂŒhrung von Entsendungen inklusive des Bescheinigungswesens.
  • Du bist die erste Ansprechperson fĂŒr die Themen Zeitwirtschaft, betriebliche Altersvorsorge und Versicherungen, verbunden mit einer engen Zusammenarbeit mit den dazugehörigen externen System- und Versicherungsanbietern.
  • Mit Kommunikationsgeschick arbeitest du vertrauensvoll mit dem Betriebsrat und anderen Schnittstellen zusammen.
  • Du erstellst eigenverantwortlich personalrelevante RĂŒckstellungen im Zuge der Quartals- und JahresabschlĂŒsse.
  • Durch eine professionelle Organisation und DurchfĂŒhrung von Mitarbeitenden-Veranstaltungen im Rahmen des Onboardings unterstĂŒtzt du eine reibungslose Integration der neuen Kolleg*innen in die Thieme Gruppe.
  • Außerdem wirkst du maßgeblich an relevanten HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Digitalisierung der HR-Prozesse mit.

Damit begeisterst Du uns

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmĂ€nnische Berufsausbildung oder ein Studium
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • AusgeprĂ€gte Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Schnelle Auffassungsgabe und analytische Denk­weise 
  • SorgfĂ€ltige, strukturierte und von QualitĂ€t geprĂ€gte Arbeitsweise
  • Freude an und Begeisterung fĂŒr Digitalisierung
  • Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Dir

  • Mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands und ein Arbeitsplatz mit modernster Hardware
  • 38-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto fĂŒr eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Ein familiengefĂŒhrtes, international agierendes Unternehmen in der digitalen Transformation
  • Eine New Work Kultur, die sich durch Empowerment, wertschĂ€tzendes Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet
  • Begleitung deiner persönlichen und stĂ€rkenorientierten Karriereentwicklung durch ein umfĂ€ngliches und individuelles Angebot der Thieme ACADEMY
  • Raum und Rahmen fĂŒr zukunftsweisende Innovationen im Fokus der Digitalisierung
  • Diverse Gesundheits- und Sportangebote